“青（qīng）出於藍（lán）而勝於藍”，青藍結對，薪火相傳。10月8日上午，集團舉辦2021年“導師帶徒”結對儀（yí）式。集團黨委書記、董事長許惠銘出（chū）席儀式並講話，黨委（wěi）副（fù）書（shū）記、工（gōng）會主席梅天斌宣讀師徒結對名單，20對師徒在儀式上進行結對。

儀式（shì）上，集團黨委組織（人力資源）部副部長孫小霞宣貫了《浙江建機集團“導師帶徒”工作實施（shī）辦法》。徒（tú）弟們整理衣冠，行拜師禮，奉拜師茶，向導師遞上拜師貼，表達發奮努力、增強本領的決心；導師們贈予徒（tú）弟《高效能人士的七個習慣》一書，表達對徒弟（dì）成長成才的殷切期盼。隨後，師徒雙方共同簽訂導（dǎo）師帶徒協議書。導師代表李傳棟、徒（tú）弟代表來哲（zhé）淵作表態發言。

許惠（huì）銘充分肯定（dìng）此次（cì）導師帶徒結對儀式，表示以遞“拜師（shī）貼”的方（fāng）式進行師徒結對，形式非常好，儀式（shì）感強，讓人印象深刻。針對結對的師徒雙方，許惠銘分別提出期（qī）許（xǔ），希望導師們在專業（yè）技術和職業發展上給徒弟提供充分（fèn）的（de）指導和幫助，授技更要授德，要注重加強品德教育，給徒弟積極傳遞正能量；希望徒（tú）弟們尊師愛師，發揮青年人敢（gǎn）闖敢拚的銳氣和（hé）激情，善作為、敢作為，增強（qiáng）定力與企業發（fā）展同呼吸、共命運（yùn）。

許惠銘（míng）強調，“導師帶徒”結對儀式弘揚了集團“尊師重教”的優良傳統，是集團培養青年人才、補齊隊伍短板的又一重要舉措，希望青年人才能通過“導（dǎo）師帶徒”這一培養（yǎng）平台，明確目標、快速成長，為（wéi）集團加快推進“一體兩翼”戰略布（bù）局貢獻（xiàn）更多青春力量。